سكوبات عالمية إقتصادية – EconomyScopes إجعل موقعنا خيارك ومصدرك الأنسب للأخبار الإقتصادية المحلية والعربية والعالمية على أنواعها بالإضافة الى نشر مجموعة لا بأس بها من فرص العمل في لبنان والشرق الأوسط والعالم
“سلاح الصين السري في مواجهة الحرب التجارية: الاقتصاد غير التقليدي يقوي سوق العمل”
كشفت مجلة “إيكونوميست” البريطانية أن الصين اعتمدت على “سلاح سري” لمواجهة التحديات الاقتصادية الناتجة عن الحرب التجارية مع الولايات المتحدة. وفي خضم تصاعد التوترات بين البلدين وفرض إدارة الرئيس الأميركي دونالد ترامب رسومًا جمركية تصل إلى 145% على بعض السلع الصينية، بدأت الصين في استخدام “الاقتصاد غير التقليدي” كوسيلة لدعم سوق العمل والتخفيف من الأثر الاجتماعي للأزمة.
الحرب التجارية والتهديدات الاقتصادية
تواجه الصين تهديدات متزايدة فيما يتعلق بالوظائف المرتبطة بقطاع التصدير. وفقًا للتقديرات البنكية، هناك نحو 16 مليون عامل صيني يشاركون في إنتاج السلع الموجهة للسوق الأميركية. وقد تؤدي هذه الحرب التجارية إلى فقدان ما يصل إلى 15.8 مليون وظيفة على المدى الطويل.
الاقتصاد غير التقليدي: نموذج الصين البديل
لمواجهة هذه التحديات، اتخذت الحكومة الصينية خطوات لدعم الاقتصاد، بما في ذلك تعويضات للشركات المتضررة. لكن الصين بدأت أيضًا في الاعتماد بشكل متزايد على الاقتصاد غير التقليدي أو “الاقتصاد المستقل”. ويشمل هذا القطاع العاملين في تطبيقات توصيل الطعام، خدمات طلب السيارات، والعمال المستقلين. وفقًا للبيانات الرسمية، هناك ما لا يقل عن 84 مليون عامل يعتمدون على “أشكال جديدة من التوظيف”، بينما يُقدّر العدد الكلي للعمال المستقلين بـ200 مليون عامل، وهو رقم يفوق عدد العاملين في الشركات الحكومية الصينية.
التحول في موقف الحكومة الصينية
رغم أن الحكومة الصينية كانت في البداية تتعامل مع هذه المنصات بتشكك، فقد تغيّر الموقف الرسمي مؤخرًا. في عام 2023، أشاد رئيس الوزراء بالصعود الكبير لهذه المنصات لدورها في تحفيز الاستهلاك وتوفير الوظائف. وبدأت الحكومة تشجيع هذه المنصات على توفير مزايا اجتماعية للعاملين، مثل التأمين الاجتماعي أو الاشتراكات في أنظمة التقاعد.
التحديات والمخاوف
لكن، رغم هذه التغييرات، لا تزال هناك تساؤلات حول من سيتحمل التكلفة الحقيقية لهذه المزايا. يخشى الكثير من العمال أن تُقتطع هذه المزايا من رواتبهم. كما أن التكنولوجيا الحديثة تهدد مستقبل هذه الوظائف، حيث بدأت بعض الشركات في استخدام الروبوتات والطائرات المسيرة لتوصيل الطلبات، وهو ما قد يؤدي إلى تقليص فرص العمل البشرية في المستقبل.
“China's Secret Weapon in the Trade War: The Rise of the Gig Economy to Support the Workforce”
According to the British magazine “The Economist,” China has turned to a “secret weapon” to counter the economic challenges brought about by the trade war with the United States. Amid escalating tensions between the two nations and the imposition of 145% tariffs by the Trump administration on certain Chinese goods, China has increasingly relied on the “gig economy” as an alternative means to support its workforce and mitigate the social impact of the crisis.
The Trade War and Economic Threats
China faces increasing threats regarding jobs tied to its export sector. Bank estimates suggest that around 16 million Chinese workers are involved in producing goods for the U.S. market. The trade shock could lead to the loss of up to 15.8 million jobs in the long run.
The Gig Economy: China’s Alternative Model
In response to these challenges, the Chinese government has taken steps to support the economy, including compensations for affected companies. However, China has increasingly turned to the gig economy, or the “independent economy,” as a growing sector to support employment. This includes workers involved in food delivery apps, ride-hailing services, and freelancers. According to official data, at least 84 million workers rely on “new forms of employment,” with the total number of freelancers estimated to be 200 million—significantly higher than the number of employees in Chinese state-owned companies.
The Shift in Government Policy
Although the Chinese government was initially skeptical of these platforms, it has recently shifted its stance. In 2023, the Prime Minister praised the role of these platforms in stimulating consumption and providing jobs. The government has begun encouraging these platforms to offer social benefits to their workers, such as social insurance and pension contributions.
Challenges and Concerns
However, despite these changes, questions remain about who will bear the true cost of these benefits. Many workers fear that these benefits will be deducted from their wages. Moreover, the rise of technology poses a threat to the future of these jobs, as some companies have already begun using robots and drones to deliver orders, which could reduce human job opportunities in the future.
Translated by economyscopes team
المصدر: الجزيرة نت
